fbpx

Zamów swoje następne sprzątanie tutaj →

Prawdziwy benefit dla Twojej firmy.

✅ Bezobsługowe wdrożenie, do 3 tygodni od decyzji.

✅ Bez zmian w procedurach wewnętrznych i angażowania zespołu.

✅ Poprawa employer brandingu i zaangażowania pracowników.

Rewolucyjny benefit dla Twojej firmy.

✅ Bezobsługowe wdrożenie, do 3 tygodni od decyzji.

✅ Bez zmian w procedurach wewnętrznych i angażowania zespołu.

✅ Poprawa employer brandingu i zaangażowania pracowników.

Jedyny benefit, który kochają wszyscy.

Nie każdy pracownik uprawia sport, nie każdy ma czas wyjść na basen. Każdy jednak gdzieś mieszka. Podaruj swoim pracownikom benefit, z którego naprawdę będą korzystać, a nie wydasz ani złotówki więcej na poszukiwanie nowych sposobów na motywację zespołu.

Popraw employer branding swojej firmy.

Teraz, kiedy pracownicy mają dostęp do zagranicznych pracodawców z każdego miejsca na świecie – nie liczy się tylko oferowanie benefitów samych w sobie, ale także ich dopasowanie. Z kart sportowych w firmach korzysta do 54% pracowników, my oferujemy benefit, z którego skorzysta co najmniej 80% zespołu.

Przyciągnij największe talenty.

Aby Twoja firma była konkurencja, potrzebujesz się wyróżnić. Dla najlepszych talentów karty sportowe to standard. Sprzątanie mieszkania jako dodatek do pensji to przełom.

Zmniejsz rotację wśród pracowników.

Zatrudnianie to jedno, a utrzymanie to drugie. Twoi obecni pracownicy chcą czuć, że Ci na nich zależy. Kto porzuca firmę, która finansuje swoim pracownikom sprzątanie?

Podnieś produktywność w zespole.

Zapewne wiesz z pierwszej ręki, że jeśli czujesz się lepiej to pracujesz lepiej. Twoi podwładni odwdzięczą się wynikami, jeśli zdejmiesz z nich ciężar planowania obowiązków domowych. 

Jedyny benefit, który kochają wszyscy.

Nie każdy uprawia sport, nie każdy ma czas wyjść na basen. Każdy jednak gdzieś mieszka. Podaruj swoim pracownikom benefit, z którego naprawdę będą korzystać, a nie wydasz ani złotówki więcej na poszukiwanie nowych sposobów na motywację zespołu.

Przyciągnij największe talenty.

Aby Twoja firma była konkurencja, potrzebujesz się wyróżnić. Dla najlepszych talentów karty sportowe to standard. Sprzątanie mieszkania jako dodatek do pensji to przełom.

Zmniejsz rotację wśród pracowników.

Zatrudnianie to jedno, a utrzymanie to drugie. Twoi obecni pracownicy chcą czuć, że Ci na nich zależy. Kto porzuca firmę, która finansuje swoim pracownikom sprzątanie?

Podnieś produktywność w zespole.

Zapewne wiesz z pierwszej ręki, że jeśli czujesz się lepiej to pracujesz lepiej. Twoi podwładni odwdzięczą się wynikami, jeśli zdejmiesz z nich ciężar planowania obowiązków domowych. 

Zadbaj o employer branding swojej firmy.

Dbając o osobiste potrzeby pracowników, poprawisz ich lojalność i satysfakcję z pracy. Zadowoleni pracownicy z kolei będą dobrze mówić o Twojej firmie. I tak dalej, i tak dalej… widzisz do czego to zmierza.

Atrakcyjne benefity i wynagrodzenie są najważniejszym kryterium wyboru nowego pracodawcy w branży IT, a także głównym czynnikiem pozostanie w obecnej firmie.

58%

Co drugi Polak aktywnie poszukuje nowej pracy lub jest zainteresowany zmianą obecnej.

Randstad, Monitor rynku pracy 2021

46%

Prawie co druga osoba zatrudniona w branży IT oczekuje lepszych benefitów pracowniczych.

Badanie Pracuj.pl, Benefity oczami pracowników

>86%

Zdecydowana większość pracowników w branży IT jest zainteresowana  benefitem Stepapp.

Dane Stepapp

Jak działa Subskrypcja Stepapp dla pracowników?

Podaruj swojemu zespołowi subskrypcję Stepapp, dzięki której będą mogli zamówić regularne usługi domowe. Odciążysz ich głowę i dasz więcej czasu na regenerację sił.

1. Udostępniasz swoim pracownikom Subskrypcję Stepapp.

Co miesiąc ich indywidualne konta w aplikacji zostaną zasilone wybraną przez Ciebie kwotą do wykorzystania na usługi domowe Stepapp.

2. Twoi Pracownicy sami wybierają, na co chcą przeznaczyć środki.

Może to być regularne sprzątanie mieszkania i odkurzanie samochodu albo prasowanie. Pracownicy sami wybierają, czego akurat potrzebują i co pozwoli zaoszczędzić im czas.

3. Otrzymujesz raport z użytkowania i działania benefitu.

Co miesiąc otrzymasz od nas raport zadowolenia i zaangażowania Twojego zespołu. Pokażemy Ci, ile godzin zaoszczędzili Twoi pracownicy i jak reagują na benefit Stepapp.

Dedykowane dla małych i średnich firm IT.

Benefit Stepapp dedykujemy dla małych i średnich firm rozwijających się szybko i doceniających łatwe i kompleksowe rozwiązania. Największe efekty z wdrożenia widzimy w firmach IT, softwarehouseach oraz startupach, gdzie koszt benefitu to 2-3 godziny pracy specjalisty. Już od 10 pracowników.

Nie potrzebujesz rozwijania całego działu HR. Podpisujesz umowę ze Stepapp i opłacasz jedną fakturę miesięcznie. My zajmujemy się wdrożeniem i promowaniem benefitu wśród Twoich pracowników.

Dostosowujemy się do Twojej organizacji i potrzeb zespołu. Wartość benefitu Stepapp możesz zmienić z miesiąca na miesiąc, a pracownikom przydzielić środki dostosowane do ich indywidualnych potrzeb. 

Bezobsługowe wdrożenie.

Wprowadzenie benefitów Stepapp w Twojej firmie jest bezproblemowe. Mamy profesjonalną kadrę i umiejętności, aby szybko dostosować Stepapp do potrzeb Twojej firmy. Dzięki szybkiemu programowi pilotażowemu (przeprowadzanego bez Twojej ingerencji), błyskawicznie zaczniesz dostrzegać zalety Stepapp. Tobie zostanie tylko 1 faktura co miesiąc.

Zostaw swój e-mail i informację o wielkości swojej firmy. Skontaktujemy się i dostosujemy plan działania oraz przedstawimy ofertę.

Zajmiemy się wdrożeniem i dostosowaniem naszych usług do potrzeb Twoich pracowników. Bez angażowania Twojego czasu i uwagi.

Twoi pracownicy otrzymają indywidualne konta Stepapp, gdzie będą mogli sami zdecydować, jakie usługi zamówią.

Pod koniec miesiąca otrzymasz raport korzystania z benefitu Stepapp przez Twoich pracowników – m.in. zaangażowanie i ocenę usługi.

Koszty.

Sam wybierasz, za ile chcesz doładować konta w aplikacji swoim pracownikom. Twoi podwładni dysponują środkami wydając je na dowolne usługi w naszej aplikacji. Jesteśmy profesjonalistami, więc zaserwujemy im najlepszą jakość usług takich jak: regularne sprzątanie, mycie okien, prasowanie czy odkurzanie samochodu.

O zł.

Wdrożenie benefitów i obsługa aplikacji Stepapp są darmowe! Razem z rozliczeniem, zamawianiem usług i wsparciem klienta.

Za benefit płacisz tyle, ile chcesz.

Wysokość kwoty do wydania dla pracowników dopasujemy do potrzeb Twojej firmy. W trakcie możesz optymalizować i zmniejszać wydatki.

Wystarcza na jednorazowe mycie okien lub prasowanie lub regularne odkurzanie i sprzątanie samochodu co miesiąc. 

100 - 120 zł

Wystarczy na jedno lub dwa sprzątania w miesiącu, odkurzanie samochodu lub prasowanie albo mycie okien.

150 - 250 zł

Wystarczy na sprzątanie mieszkania, odkurzanie samochodu i prasowanie kilka razy w miesiącu.

> 250 zł

Wystarcza na jednorazowe mycie okien lub prasowanie lub regularne odkurzanie i sprzątanie samochodu co miesiąc.

100 - 120 zł

Wystarczy na jedno lub dwa sprzątania w miesiącu, odkurzanie samochodu lub prasowanie albo mycie okien.

150 - 250 zł

Wystarczy na sprzątanie mieszkania, odkurzanie samochodu i prasowanie kilka razy w miesiącu.

> 250 zł

Popraw employer branding swojej firmy za pomocą jednej faktury.

Już od 140 zł netto za pracownika.

Dział Sprzedaży

Jakiego sprzątania potrzebujesz?

Oferujemy dwa rodzaje sprzątania – standardowe sprzątanie lub generalne porządki. Jeśli Twój dom nie był długo sprzątany i chcesz przywrócić mu dawny blask – zalecamy zacząć od generalnych porządków!

Jeśli zaleźy Ci na regularnym utrzymaniu czystości w domu.

Jeśli ma to być dokładne sprzątanie np. po wynajmie, remoncie.